Embracing the Mysteries, Unveiling the Realities
A polymathic exploration of innovation, philosophy, and the mystical.
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Was wollen wir erreichen?
Manchmal eine Menge,
Manchmal weniger.
Ganz egal, ob uns der Ehrgeiz antreibt oder die Ruhe uns ruhen lässt: Beides ist gut – in Maßen.
Der Schlüssel ist nicht ausschließlich die Ruhe.
Aber auch nicht ohne Ruhe zu arbeiten.
Balance ist der Schlüssel.
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What do we want to do?
Sometimes it is more,
Sometimes it is less.
Whether ambition drives us, or the calm rests us:
both are good – In moderation.
The key is not to only rest.
But also not to work without rest.
Balance is key.
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Une nueva aplicación, una nueva suscripción, un nuevo libro, una nueva dieta. Nada de esto va a hacer que estés sano. No hay trucos de salud. En última instancia, sólo se trata de ti. Tienes que asumir toda la responsabilidad por ti mismo. Y tienes que actuar.
Lo bueno es que no necesitas un título para estar sano. Las reglas básicas son sencillas:
Si sigues esas reglas ridículamente sencillas, estarás más sano que la mayoría de tus compañeros.
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Eine neue App, ein neues Abo, ein neues Buch, eine neue Diät. Nichts von alledem wird dich gesund machen. Es gibt keine Gesundheits-Hacks. Letztlich geht es nur um dich. Du musst die volle Verantwortung für dich selbst übernehmen. Und du musst handeln!
Das Gute daran ist, man benötigt kein Studium, um gesund zu sein. Die Grundregeln sind einfach:
Wenn du diese geradezu lächerlich einfachen Regeln befolgst, wirst du gesünder sein als die meisten deiner Altersgenossen.
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A new app, a new subscription, a new book, a new diet. Nothing of this is going to make you healthy. There are no health hacks. Ultimately, it is only about you. You have to take full responsibility for yourself. And you have to act!
The good thing is, you don’t need a degree to become healthy. The basic rules are simple:
If you follow those ridiculously simple rules, you will be healthier than most of your peers.
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Estimado Sr. Torres,
Llegué a Tenerife hace tres semanas. Me encanta Canarias y creo que con algunas mejoras en la ZEC, atraerá a innumerables empresas tecnológicas y de inversión, que a su vez traerán empleo y prosperidad a estas hermosas islas.
Sin ahondar en los problemas, quiero compartir mis pensamientos que he tenido al ver los requisitos de la ZEC:
(1) Deber ser una entidad o sucursal de nueva creación con domicilio social y sede de dirección efectiva dentro del ámbito geográfico de la ZEC.
👍 Bien.
(2) Al menos un miembro de la administración debe resedir en Canarias.
👍 Bien.
(3) Debe realizar una inversión mínima de 100.000 euros (en Gran Canaria o Tenerife) o 50.000 euros (en el caso de La Gomera, El Hierro, La Palma, Fuerteventura o Lanzarote) en activos fijos relacionados con la actividad dentro de los dos primeros años siguientes a su inscripción.
😕 Subótimpa. Entiendo que al exigir una cantidad mínima de inversión, se intenta atraer a empresas o inversores más grandes, que a su vez crean empleo de forma instantánea. El problema es el siguiente: al exigir una inversión mínima, dejas fuera a innumerables fundadores de startups que están haciendo bootstrapping con su negocio. Lo que significa la financian con su dinero o con el de sus amigos y familiares. Empiezan con una persona, y luego crecen lentamente hasta tener más de 10 empleados en 3 o 5 años.
(4) En necesario crear, al menos, cinco puestos de trabajo (en Gran Canaria o Tenerife) o tres (en el resto de islas) durante los seis primeros meses tras su registro y esta media debe mantenerse durante el tiempo que se disfruten los beneficios.
🙁 Malo. Un empresario no puede predecir el número de empleados que tendrá en seis meses. Aplicando esta norma, sólo atraes a las empresas más grandes que se deslocalizan, abren sucursales o hacen inversiones en turismo (de las que quieres ser menos dependiente…).
Es necesario llevar a cabo actividades que están permitidas en la ZEC.
👍 Bien.
Para crear realmente la “California de Europa”, Canarias debe atraer a empresarios que construyan negocios. Un primer paso será hacer la ZEC menos compleja y burocrática. Un empresario ambicioso no quiere ocuparse de si cumple con todos los requisitos en primer lugar, y luego tiene la posibilidad de fallar un requisito después de 6 meses (es decir, sólo 4 empleados en lugar de 5). En lugar de ello, emprenderá su negocio en otro lugar. Por ejemplo, en Portugal.
No me malinterpreten, la ZEC es genial en su concepto. Si lo perfeccionan, lo comercializan de forma más destacada, estoy seguro de que Canarias atraerá a numerosos empresarios e inversiones.
Además, ofrecería a todos los emprendedores e inversores que lleguen un asesor burocrático de habla inglesa (Gestoria).
Hacia un gran futuro.
Saludos cordiales,
Marius Schober
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Dear Mr. Torres, I arrived in Tenerife three weeks ago. I love The Canaries and I think with a few improvements to the ZEC, you will attract countless technology businesses and investment companies, which in turn bring jobs and prosperity to these beautiful islands.
Without digging deep to find problems, I want to share my thoughts I had while looking at the requirements of the ZEC:
It must be a newly-created entity or branch with its registered address and effective place of management within the geographical area of the ZEC.
👍 Fine.
At least one member of the administration must reside in the Canary Islands.👍 Fine.
It must make a minimum investment of 100,000 euros (in Gran Canaria or Tenerife) or 50,000 euros (in the case of La Gomera, El Hierro, La Palma, Fuerteventura or Lanzarote) in fixed assets related to the activity within the first two years following its registration.
😕 Suboptimal. I understand that by requiring a minimum investment amount, you try to attract larger businesses or investors, who in turn instantly create jobs. The problem is the following: by requiring a minimum investment, you cut out countless startup founders which are bootstrapping their business. Which means they are funding it with their money or friends and family money. They start with one person, then slowly grow to >10 employees over 3 or 5 years.
It is necessary to create, at least, five jobs (in Gran Canaria or Tenerife) or three (in the other islands) during the first six months following its registration and this average must be maintained during the time that the benefits are enjoyed.
🙁 Bad. An entrepreneur cannot predict how many employees he will have in six months. By applying this rule, you attract only larger companies who re-locate, open branches, or do investments in tourism (which you want to become less dependent upon?).
It is necessary to conduct activities that are permitted in the ZEC
👍 Fine.
To really create the “California of Europe”, The Canaries must attract entrepreneurs who build businesses. One first step will be to make the ZEC less complex and bureaucratic. An ambitious entrepreneur doesn’t want to deal with whether he suits all the requirements in the first place, and then has the possibility to fail one requirement after 6 months (i.e., only 4 employees instead of 5). Instead, they will start their business elsewhere. For example, in Portugal.
Don’t get me wrong, the ZEC is great in concept. If you refine it, market it more prominently, I am sure The Canaries will attract numerous entrepreneurs and investment.
In addition, I’d offer all arriving entrepreneurs and investors an English-speaking bureaucracy advisor (Gestoria).
Towards a great future.
Best regards,
Marius Schober
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La creatividad es lo que nos hace humanos. La escritura es una gran parte de ella. A través de la escritura, pensamos. A través de la escritura, soñamos. A través de la escritura, inventamos.
Temo que perdamos esta creatividad. El lugar de leer libros y ensayos, consumimos vídeos cortos en las redes sociales. En lugar de escribir libros y ensayos, grabamos mensajes de voz, vídeos o escribimos tuits de 240 caracteres.
Las herramientas de escritura con IA aceleran la deshumanización de este hermoso trabajo creativo.
En lugar de pensar, esbozar, escribir un primer borrador, refinar, y finalizar un texto, escribimos unas cuantas viñetas en el software de redacción de IA. Un texto escrito o incluso un blog aparece por arte de magia y sin necesidad de creatividad o fuerza mental.
Este texto se publica entonces, como un blog, una entrada en las redes sociales, o un anuncio. El lector, sin saberlo, está leyendo un contenido que no ha sido escrito por un ser humano, sino por una IA, con el fin de captar su atención.
La IA utiliza big data, lo que significa que analiza con detalle qué frase, palabra o incluso emoji es percibido por el lector. Sin duda, llegará a ser mejor que nosotros, los humanos, a la hora de escribir textos.
¿Qué significa esto para nosotros los humanos? ¿Destruirá esto una de las habilidades más creativas que hemos desarrollado como especie humana, por el mero hecho de optimizar las métricas de atención y los beneficios?
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Kreativität ist das, was uns Menschen menschlich macht. Schreiben ist ein wesentlicher Teil davon. Durch das Schreiben denken wir. Durch das Schreiben träumen wir. Durch das Schreiben erfinden wir.
Ich befürchte, dass wir diese Kreativität verlieren werden. Anstatt Bücher und Aufsätze zu lesen, konsumieren wir Kurzvideos in den sozialen Medien. Anstatt Bücher und Aufsätze zu verfassen, nehmen wir Sprachnachrichten und Videos auf oder tippen Tweets mit 240 Zeichen.
KI-Schreibwerkzeuge beschleunigen die Entmenschlichung dieser wertvollen kreativen Arbeit.
Statt über einen Text nachzudenken, ihn zu gliedern, einen ersten Entwurf zu schreiben, ihn zu verfeinern und zu finalisieren, geben wir ein paar Stichpunkte in die KI-Schreibsoftware ein. Ein verfasster Text oder sogar ein Blog erscheint wie von Zauberhand und ohne jegliche Kreativität oder Denkarbeit.
Dieser Text wird dann veröffentlicht – als Blog, als Beitrag in sozialen Medien oder als Werbeanzeige. Der Leser liest dann – ohne es zu wissen – einen Text, der nicht von einem Menschen geschrieben wurde, sondern von einer KI mit dem primären Ziel, seine Aufmerksamkeit zu erregen.
KI nutzt Big Data – das heißt, sie analysiert im Detail, wie gut welcher Satz, welches Wort oder sogar welches Emoji vom Leser wahrgenommen wird. Zweifellos wird sie irgendwann besser darin sein, Texte zu schreiben als wir Menschen.
Was bedeutet das für uns Menschen? Wird dadurch eine der kreativsten Fähigkeiten, die wir als menschliche Spezies entwickelt haben, zugrunde gehen, nur weil wir unsere Aufmerksamkeit und unseren Gewinn optimieren wollen?
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Creativity is what makes us human human. Writing is a large part of it. Through writing, we think. Through writing, we dream. Through writing, we invent.
I’m afraid we might lose this creativity. Instead of reading books and essays, we consume short-form videos on social media. Instead of writing books and essays, we record voice messages, videos, or write 240 character tweets.
AI writing tools accelerate the dehumanization of this beautiful creative work.
Instead of thinking, outlining, writing a first draft, refining, and finalizing a text, we write a few bullet points into the AI copywriting software. A written text or even blog appears magically and without any creativity or brainpower.
This text is then published – as a blog, a social media post, or an ad. The reader then – unaware of it – is reading a content piece which was written not by a human but created by an AI, with the purpose to catch his attention.
AI uses big data – which means it analyzes in detail how well which sentence, word, or even emoji is perceived by the reader. Unquestionably, it will become better at writing texts than us humans.
What does this mean for us humans? Will this destroy one of the most creative skills we have developed as a human species, for the pure sake of optimizing for attention metrics and profits?